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Resumen de la publicación
Tras doce meses de trabajo, nuevamente nos corresponde realizar un balance de los resultados de las acciones, proyectos e iniciativas que hemos desarrollado a lo largo del año 2007. En este sentido, y desde el papel que el Consejo Andaluz de Relaciones Laborales desempeña en el desenvolvimiento del mercado de trabajo en Andalucía, como impulsor de la negociación colectiva y el diálogo social, podemos manifestar que hemos alcanzado un buen nivel de ejecución de los objetivos con que iniciábamos el ejercicio. Unos objetivos que se han basado esencialmente en el espíritu del Libro Blanco de la Calidad en el Empleo y el Sexto Acuerdo de Concertación Social y en aquellos ejes que han marcado el ritmo de las políticas del mercado de trabajo a nivel nacional y europeo.
Pero sin duda, el impulso definitivo lo hemos recibido de la aprobación del Estatuto de Autonomía de Andalucía, en vigor desde febrero de 2007, que en su artículo 173 sobre Relaciones Laborales, refiere expresamente a la promoción del marco autonómico para la negociación colectiva y de medios de resolución extrajudicial de conflictos laborales, elementos ambos que van a permitir que no sólo este Consejo, sino toda la sociedad andaluza, disponga de un nuevo marco de protección, garantías y recursos para su mayor y mejor crecimiento en el siglo XXI.